Nevelőszülők képzése
A nevelőszülőknek, mielőtt gyereket helyeznének hozzájuk, egy 60 órás, ún. hagyományos felkészítő tanfolyamon kell részt venniük, amely magába foglalja a környezettanulmány készítését és alkalmasság vizsgálatát is.
Ezt kiegészíti egy kifogástalan életvitel ellenőrzés és pszichológiai alkalmassági vizsgálat is, melyet a Belügyminisztérium munkatársai végeznek.
Szervezetünk a nevelőszülői tevékenységhez szükséges 60 órás képzést és a szükséges ellenőrzések és vizsgálatok megszervezését is tudja biztosítani.
Megfelelő számú jelentkező esetén Budapesten, Abonyban és Cegléden is tartunk nevelőszülő képzést.
Amennyiben érdeklődik a nevelőszülői tevékenység iránt, és/vagy képzésre jelentkezne, kérjük, jelentkezzen egy rövid, bemutatkozó levéllel e-mailben a neveloszulok@gmail.com címen, vagy telefonon a +36 70 601 8319 telefonszámon.
Színvonalas képzéssel segítjük abban, hogy megszerezze a szükséges szakmai tudást és kézségeket, ezáltal magabiztosnak és képzettnek érezze magát nevelőszülői szerepében.
Egy gyermeknek sokféle okból lehet szüksége nevelőszülőre. Ilyen lehet a család felbomlása, elhanyagolás, bántalmazás vagy családi betegség. Gyakran a szülők függőségük vagy mentális betegségük miatt nem képesek biztonságosan gondozni gyermekeiket.
Nevelőszülői juttatások
A nevelőszülői jogviszony foglalkoztatási jogviszonynak minősül.
• Jogviszonya fennállásának időtartama alatt a nevelőszülő társadalombiztosítási ellátásra jogosult, évei figyelembe vehetőek a nyugdíj számításánál.
• Lehetőség van más keresőtevékenység folytatására is, ha azzal nem veszélyezteti a nála elhelyezett gyermek, fiatal felnőtt ellátását.
A nevelőszülő díjazásának elemei
(1.) A nevelőszülőt a foglalkoztatási jogviszonyának fennállása alatt – ha nem helyeztek el nála
gyermeket, fiatal felnőttet – alapdíjként havonta a kötelező legkisebb munkabér 60%-a illeti meg. (Ez 2026-ban havonta 193.680 Ft.)
A nevelőszülőt, ha a háztartásában
a) egy gyermek teljes körű ellátását biztosítja, a kötelező legkisebb munkabér 100%-a illeti meg, (2026-ban havonta 322.800,- Ft)
b) két gyermek teljes körű ellátását biztosítja, a kötelező legkisebb munkabér 140%-a illeti meg, (2026-ban havonta 451.920,- Ft)
c) három vagy annál több gyermek teljes körű ellátását biztosítja, a kötelező legkisebb munkabér
60%-a illeti meg annyiszor, ahány gyermeket a háztartásában elhelyeztek. (193.680,- Ft x gyerekek száma)
(2) A nevelőszülőt a fenti díjon felül minden egyes nála elhelyezett speciális, különleges vagy kettős szükségletű gyermek után többletdíjként havonta legalább a kötelező legkisebb munkabér 15%-a illeti meg. (2026-ban 48.420,- Ft) (kivéve, akik után GYED-et vesz igénybe)
(3) A nevelőszülő a nála elhelyezett 2 év alatti gyermek után GYED-et vehet igénybe. A GYED igénybevétele esetén a nevelőszülő nem jogosult az érintett gyermek tekintetében a többletdíjra, ami szintén a gyermek életkorára tekintettel illetné meg, azonban a munkájáért járó díjazás többi elemére változatlanul jogosult. Továbbá a gyermek ellátására, gondozására szolgáló juttatások is ugyanúgy megilletik a nevelőszülőt, mintha nem venné igénybe a GYED-et.
(4.) A nevelőszülőt a gyermek, fiatal felnőtt ellátására nevelési ellátmány illeti meg, amely juttatást a nevelőszülő kizárólag a gyermek, fiatal felnőtt megfelelő ellátására fordíthatja (pl. élelmezés, ruházkodás, tankönyvek, egészségügyi ellátás, stb.). A nevelési ellátmány legalacsonyabb összege 2026. évben minimum havi
- a) 64 124 forint átlagos szükségletű gyermek,
- b) 74 813 forint különleges szükségletű gyermek,
- c) 80 158 forint speciális vagy kettős szükségletű gyermek, és
- d) 64 124 forint utógondozói ellátásban részesülő fiatal felnőtt esetén.
A nevelési ellátmány a gyermek, fiatal felnőtt élelmezésére, ruházkodására, tankönyvére, tanszerére, a tanulmányai végzéséhez és munkavégzéséhez szükséges egyéb eszközökre, költőpénzére, egészségügyi ellátására, valamint a lakásfenntartási költségeinek kiegészítésére fordítható a nevelőszülőt megillető családi pótlékkal együtt.
6. A nevelőszülőnél elhelyezett gyermek, fiatal felnőtt a bölcsődében, óvodában, általános és középiskolában ingyenes gyermekétkeztetésre és ingyenes tankönyvellátásra jogosult.
(5.) A nevelőszülőket és a gondozásukban elhelyezett gyermekeket a tömegközlekedési eszköz igénybevételéhez kapcsolódóan utazási kedvezmény illeti meg, évente 16 alkalommal 50%-os kedvezményű és további két alkalommal 90%-os kedvezményű (csoportos) menetjegy igénybevételére jogosultak.
További részletek és aktuális információk a Magyar Államkincstár weboldalán:
https://www.allamkincstar.gov.hu/nyugdij/Nyugdijfolyositas/utazasi-utalvany-neveloszulo-reszere
Gondolkozol a nevelőszülőségen, de nem vagy benne biztos, hogy tényleg neked való?
Töltsd ki az alábbi 1 perces tesztet!
